赫章县应急管理局发布最新招聘信息，旨在招募具备相关专业技能和经验的人才加入其团队。招聘信息涉及多个岗位，包括应急管理、救援指挥、风险评估等关键领域。该局寻求候选人具备高度的责任感和应变能力，以便在紧急情况下迅速响应和有效处理。此次招聘体现了赫章县应急管理局对提升应急响应能力的重视，旨在确保人民群众生命财产安全。

本文目录导读：

1. 赫章县应急管理局简介
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，赫章县应急管理局为了提升县域应急管理水平，满足日益增长的安全需求，现面向社会广泛发布最新招聘信息，本次招聘旨在选拔一批具备专业素养、富有团队协作精神的人才，共同为构建安全和谐的赫章县贡献力量。

赫章县应急管理局简介

赫章县应急管理局是负责全县应急管理工作的政府组成部门，主要承担应急管理、防灾减灾、应急救援等职责，在县委、县政府的领导下，赫章县应急管理局致力于提高全县应急管理水平，保障人民群众生命财产安全。

招聘岗位及职责

1、应急管理岗位

职责：

（1）负责应急管理政策的贯彻执行和组织实施；

（2）组织编制应急预案，开展应急演练；

（3）负责应急指挥和协调，保障应急救援工作有序进行；

（4）负责应急管理宣传教育，提高公众安全意识。

要求：本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业优先考虑，具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力。

2、应急救援岗位

职责：

（1）负责应急救援队伍的建设和管理；

（2）组织应急救援行动，参与事故现场处置；

（3）负责应急救援物资的采购、储备和管理；

（4）参与应急救援预案的编制和演练。

要求：大专及以上学历，消防、救援等相关专业的优先考虑，具备较强的现场处置能力和团队协作精神。

3、办公室文员岗位

职责：

（1）负责局内文件的起草、收发、归档等工作；

（2）负责局内会议的组织和记录；

（3）负责局内日常行政事务和后勤保障工作；

（4）参与应急管理宣传教育。

要求：大专及以上学历，专业不限，具备较强的文字表达能力、组织协调能力和服务意识。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至赫章县应急管理局官方招聘邮箱，报名截止日期为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：赫章县应急管理局将根据应聘者提交的个人简历进行资格审查，筛选符合岗位要求的应聘者。

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点将在官方网站上公布。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：赫章县应急管理局将与体检合格的应聘者签订劳动合同，正式录用。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇按照赫章县应急管理局相关规定执行，录用后，将享受五险一金、带薪休假等福利待遇。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便及时接收面试、体检等通知。

3、录用后，如因个人原因不能在规定时间内到岗的，将视为自动放弃。

赫章县应急管理局诚挚邀请具备专业素养、富有团队协作精神的人才加入我们的团队，共同为构建安全和谐的赫章县贡献力量，希望广大应聘者踊跃报名，一起为守护人民群众生命财产安全而努力，最新招聘信息详情可查阅赫章县应急管理局官方网站。