新市区应急管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们正在寻找具备相关专业技能和经验的人才，以共同应对各种突发事件，保障城市安全和居民福祉。我们提供良好的工作环境和发展空间，欢迎符合条件的人士积极报名，共同为构建安全社区贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与保障
5. 注意事项

随着城市化进程的加快，城市安全管理工作日益重要，为了保障市民生命财产安全，提高应急响应能力，新市区应急管理局现面向社会公开招聘应急管理相关人才，欢迎有志之士加入我们的团队。

招聘背景

新市区应急管理局作为负责区域内应急管理工作的主要力量，承担着防范化解风险、应对处置突发事件等重要职责，随着新市区的快速发展，对应急管理工作的要求也越来越高，为了提升应急管理水平，保障城市安全，我们急需引进一批优秀的应急管理人才，共同为市民的安全保驾护航。

招聘岗位及要求

1、应急管理岗位（若干名）

岗位职责：

（1）负责应急预案的编制、修订及演练组织；

（2）负责突发事件的信息收集、分析、报告及应急处置；

（3）负责应急资源的协调、调配及日常管理工作；

（4）参与应急管理体系建设及培训宣传等工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，应急管理、消防工程、公共安全等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）熟悉应急管理体系建设及应急预案编制，具有相关工作经验者优先；

（4）具有良好的团队协作精神和敬业精神。

2、应急救援岗位（若干名）

岗位职责：

（1）负责应急救援队伍的管理和日常训练；

（2）参与应急救援行动，执行救援任务；

（3）负责应急救援设备的维护、保养及更新。

任职要求：

（1）大专及以上学历，消防、救援等相关专业；

（2）具备较强的身体素质和心理素质，适应应急救援工作的特点；

（3）具备一定的组织协调能力和团队合作能力；

（4）具有相关工作经验或相关资格证书者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（请查看新市区应急管理局官方网站），邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加面试人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质、专业能力等方面的评估。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试、体检结果，确定最终录用人员，并通知办理入职手续。

待遇与保障

1、待遇：本次招聘的岗位均为正式编制，薪资待遇按照新市区应急管理局相关规定执行，表现优秀者将有机会获得晋升和调薪。

2、保障：享受五险一金、带薪休假、定期体检等福利待遇。

注意事项

1、报名截止日期：（请留意官方网站公告）

2、应聘者需对个人所提交材料的真实性负责，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

3、面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通。

4、如有任何疑问，可通过新市区应急管理局官方网站留言或发送邮件咨询。

新市区应急管理局诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为城市安全贡献力量，我们相信，通过大家的努力，一定能够提升新市区的应急管理水平，保障市民生命财产安全，希望广大应聘者珍惜这次机会，踊跃报名，共同为构建安全、和谐的社会环境而努力。

即为新市区应急管理局的最新招聘信息，欢迎广大有志之士报名应聘。